Разработчики и архитекторы остаются единственными позициями для размещения последовательно в лучших пяти самых трудных позициях для заполнения первой половины 2014.Направляясь во вторую половину 2014, 62 процента лидеров в сфере ИТ ожидали, что их бюджеты IT увеличатся, и в конце июня 2014, всего 47 процентов сообщили, что это имело место, тот же самый процент сообщил в конце марта 2014, согласно отчету от TEKsystems.
Исследование, которое представляет представления 240 лидеров в сфере ИТ, включая главных инженеров (CTOs), вице-президентов IT, IT директоров и менеджеров по ИТ по состоянию на июнь 2014, найденный всего больше чем одна четверть (26 процентов) лидеров в сфере ИТ, ожидало, что их бюджеты останутся то же, в то время как 12 процентов лидеров в сфере ИТ ожидали, что их бюджеты уменьшатся.Две трети (66 процентов) лидеров в сфере ИТ сказали, что они были уверены в способности своего отдела ИТ удовлетворить бизнес-потребности, и в конце июня 2014, 73 процента сообщили, что это имело место, почти тот же процент сообщил в конце марта 2014 (72 процента).
В течение первой половины 2014 мобильность, безопасность, бизнес-аналитика (BI), большие данные и облачные вычисления заняли место в лучших пяти инициативах, оказывающих самое большое влияние на организации.Мобильность и BI и большие данные торговали спотами между первым местом и третьим местом, в то время как безопасность последовательно поддерживала второй спот, и облачные вычисления заняли место или третий или четвертый.
«Лидеры в сфере ИТ, кажется, рассчитались в образец, где они распознают, что не будут видеть увеличений бюджета, которые они ожидали, все же они остаются уверенными в своей способности удовлетворить спросы. Это указывает более близкое согласование между бизнесом и IT, в котором бизнес-инициативы, их влияние и приоритетный уровень ясно передаются к IT, позволяя лидерам использовать их бюджет эффективно», научный руководитель TEKsystems Джейсон Хеймен заявил.
Разработчики и архитекторы остаются единственными позициями для размещения последовательно в лучших пяти самых трудных позициях для заполнения исключительным талантом в первой половине 2014.Программирование и разработка приложений заняло место или первый или второй, и архитекторы заняли место где угодно от первого места до пятого места.
Несмотря на то, что вниз от первоначальных ожиданий в начале года, найм временных работников испытал небольшое увеличение начиная с конца первого квартала, указав, что временная работа может дополнять более медленный рост в найме штатных сотрудников.«Кроме того, кажется, как будто организации поворачиваются к временному найму для возмещения уменьшения в ожидаемом полностью занятом найме», Хеймен продолжал. «Это указывает на потребность в организациях для создания более сильных стратегий планирования персонала, которые охватывают быструю смену между полным рабочим днем и временным наймом, на который повлияли факты постоянно меняющейся бизнес-среды».